这一年，落实“两个维护”更加有力，滦南县纪委监委始终把党的政治建设摆在首要位置。

　　这一年，是县纪委与新组建的县监委合署办公的第一年，全县纪检监察干部牢记使命，勇毅笃行，一路向前。

　　这一年，监督执纪步伐铿锵，惩腐问责“寸土不让”——全县共立案248件265人，结案247件266人，党纪处分220人，政务处分25人。数字里凝聚的是纪检人的忠诚和担当。

　　这一年，服务大局、探索创新，有关做法被河北省纪委网站、《河北日报》、《唐山劳动日报》、《唐山纪检监察摘报》等省、市媒体发布。

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摆正位置 “两个维护”落地生根

　　县纪委就26项年度任务制定40项具体措施，明确责任人和完成时限，强化落实主体责任情况的日常监督检查和问责，立案处分6人，诫勉谈话3人，批评教育4人。扎实推进“一问责八清理”专项行动整改“回头看”，查处问题94个，问责党组织3个，处理党员干部94人，引导各级党组织认真落实“两个维护”，始终保持了全面从严治党“永远在路上”的韧劲和执着。

　　参与村“两委”换届候选人资格审查，辑印《滦南县村(社区)“两委”干部警示教育资料汇编》1000册，组织新当选“两委”干部认真学习，切实引以为戒。严把党风廉政意见回复关，回复干部选任、村两委换届、评优评先等党风廉政意见107次，涉及2163人。

　　积极健康的党内政治文化。紧密结合“两学一做”教育常态化制度化，开展新修订《纪律处分条例》的学习活动，对机构改革调整领导干部进行集体廉政谈话，广大党员干部政治意识、法纪意识、廉洁意识不断增强。

　　积极推进巡视整改。配合县委办制定整改落实工作方案，加大移交问题线索核查力度，中央巡视组交办件全部办结，省委巡视组交办的183件问题线索已办结173件。

深化改革 锻造新时代反腐铁军

　　2018年2月6日，县监察委员会挂牌成立，与县纪委合署办公，实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，向全县纪检监察干部发出了振奋精神再出发的动员令。设立内设机构16个，其中执纪监督部门14个，占内设机构总数的87.5%;执纪监督编制49个，占内设机构编制总数的84.5%，党风廉政建设和反腐败力量更加集中。

　　不断强化规范管理。加强内部管控，修订《机关规范化管理制度》，实现用制度管人、管事;加强激励引导，开展季评“十佳”活动，结果有效运用到干部使用和年终评优等工作中，激发正能量。

　　加强教育培训，扎实开展“大学习、大培训、大提升”主题活动，组织纪检监察干部参加市以上业务培训，抽调镇(街道)纪委书记、副书记到县纪委轮训，不断增强广大纪检监察干部的学习能力、业务能力、执行能力和改革创新能力。

纪律规矩挺在前 反腐“寸步不让”

　　认真落实监督执纪工作规则，贯彻执行“二十四字方针”，实现执纪主体、处置程序、权力制衡、安全措施、纠偏机制“五规范”。严格落实纪律审查安全责任制，定期开展纪律审查和“走读式”谈话安全自查自纠，未发生安全事故。一年来，全县共立案248件265人，其中科级干部38件41人，结案247件266人，党纪处分220人，政务处分25人，真正做到了无禁区、全覆盖、零容忍。

　　针对查处的26起重大典型案件，剖析产生原因，召开全县党员干部政治性警示教育大会，用身边事教育身边人。

　　深入参与扫黑除恶专项斗争，出台《关于综合运用“四种形态”强化涉黑涉恶苗头问题源头治理的实施意见》，严格落实“一案三查”要求，立案审查调查涉黑涉恶党员干部和公职人员28人。严肃认真对待群众反映强烈的问题，结合基层“微腐败”、扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改“回头看”，问责党组织4个，党政纪处分59人，其他处理57人，督促相关单位完善制度141项。

锲而不舍纠“四风” 警钟长鸣

　　紧盯纠正形式主义、官僚主义，围绕打造“四最”营商品牌，对27项重点任务确定12类监督检查重点，张贴公告，发放宣传资料，公布县纪委监委重点整治影响市场营商环境的12类突出问题，提升发现问题能力。

　　围绕落实中央八项规定精神，引入第三方监督，对各单位工作纪律、工作状态、节日值班、是否存在中午饮酒及迎来送往、违规吃喝等情况进行不间断监督检查;累计明察暗访49次，查处“四风“问题62个，组织处理56人，党政纪处分11人，下发整改通知书18份，监察建议书2份，通报7期，释放出越往后执纪越严的强烈信号。

围绕中心 服务大局抓创新

　　围绕中心、服务大局、探索创新，有关做法被河北省纪委网站、《河北日报》、《唐山劳动日报》、《唐山纪检监察摘报》等省、市媒体发布，内外宣共计75篇。（滦南县纪委监委）