遵化围绕巡视巡察12种工作方式，扎实做好“规定动作”，创新“自选动作”，在“五字”上做足功夫，着力精准发现“水面以下”的深层次问题。

　　巡前准备突出“足”字。每轮巡察前，向纪检监察机关、司法机关和组织、审计、信访等部门广泛收集情况反映和问题线索，认真了解被巡察单位的职能、重点工作任务、廉政风险点等相关情况，确保带着问题去“巡”，带着线索去“察”，确保一入驻迅速锁定重点人、重点事、重点问题。个别谈话突出“实”字。做到“五个必谈”，即主要领导和班子成员必谈，财务、组织人事等关键岗位人员必谈，退居二线的老同志必谈，“老科员”、长期得不到交流使用的干部必谈，找上门来的必谈。因人而异，量身拟定谈话提纲，使谈话对象说实话、讲实情，能够“打开心扉”，挖掘出各种“不能说的秘密”。查阅资料突出“细”字。重点检查被巡察党组织会议记录、会议纪要、财务账目、执法执纪案卷、干部人事档案等，认真查阅，不漏细节，发现问题，锁定事项，固定证据。信访举报突出“广”字。通过设置信访接待窗口、举报箱、24小时举报电话，公布电子邮箱，电视播报巡察公告、发放民主测评表和调查问卷等多种方式，搭建巡察组与干部群众之间的“连心桥”，扩大知晓率和参与度，广泛收集问题线索。调查核实突出“严”字。针对干部群众反映的问题，巡察组综合运用多种方式，深入一线、深入市场主体，克服困难深挖严查，印证问题真实性和准确性，从而锁定证据。巡察方式突出“活”字。在用足用好巡察规定的方式方法基础上，围绕被巡察单位职能特点，积极探索、灵活运用引入第三方调查机构、社会监督员等方法，提升巡察效果。去年以来，围绕政治巡察职责定位，聚焦党的领导、党的建设、全面从严治党三个方面，对巡察试点中发现问题较多的、信访量依然较大的6个乡镇进行了“回头看”，对过来案件高发、群众反映强烈的9个市直单位开展了常规巡察，共发现问题152个，问题线索24条。(遵化市纪委监委)