近期，丰南区纪委下发通报，点名道姓曝光高坨村党支部原书记李维山、村委会原主任李佐全在本村修路期间，以虚开混凝土运单、收据等方式套取村集体资金的案例。并分别给予李维山、李佐全开除党籍处分，其中，李维山涉嫌犯罪被移送司法机关，李佐全违纪所得被收缴。

　　近年来，类似李维山、李佐全这样的基层“微腐败”案例频频被查处。究其原因，除个别基层干部素质不高、法律意识淡薄外，也和当前党和政府不断加大对“三农”的政策扶持力度，惠农项目和资金越来越多的客观条件有关。上级资源的分配主要靠基层干部落实，而一旦基层干部的思想出现腐化变质，很容易发生贪腐。如何让“微权力”在“最基层”远离腐败，考验着我们的智慧。我认为，整治基层“微腐败”，应重点加强以下三方面的工作：

　　第一是要“管”。“微腐败”虽小，关系人心向背;基层虽低，事关执政之基。所以，一定要加强对基层党员干部的教育和管理，必须时常给他们上上课、醒醒脑，让他们时刻绷紧纪律这根“弦”，时刻以“纪律之尺来丈量自己，以纪律思维来指导行动”，切不可有“违纪只是小节，违法才是大事”的错误认识。同时，要教育他们管住自己的生活小节，做到“不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该去的不去;教育他们守住“纪律意识”、“底线意识”，做到“心有所畏，行有所止”，从思想上筑牢拒腐防变的堤线，秉公用权，公正办事，真正成为老百姓的“贴心人”。为加强对基层党员干部的教育和管理，我区各乡镇纪委充分发挥“互联网+”的优势，利用微信公众号向村两委和党员宣传推介廉政知识，进行宗旨观念和服务意识教育，促进了基层干部思想的升华和服务意识的提升。

　　第二是要防。风起于青萍之末，“小官巨贪”也是从一点一滴的“微腐败”积累而来的。所以，要把治理基层“微腐败”当作防止“巨贪”出现的“前沿阵地”，凝聚起全社会的力量，对基层干部实施有效监督，从源头预防基层干部“微腐败”现象的出现。在这方面，我区实施的“村务工作五步决策法”“强化民主公开”“落实决策监督”等深化民主决策的工作举措，越来越显现出对村干部权力的监督和约束作用。在此基础上，我区还制定出台了《村集体资金资产资源管理办法》《村集体资产资源招投标实施办法》和《“三资”管理监督工作责任追究办法》等一整套措施，对农村资金、资产、资源管理作出了详细规定，有效遏制了“微腐败”现象的出现。

　　第三是要“查”。多年来，我区一直坚持把纪律和规矩挺在前面，聚焦惠民资金雁过拔毛、虚报冒领、截留挪用，基层党员干部滥用职权、以权谋私、吃拿卡要等行为，以零容忍的态度进行全力整治，取得了一定成果。今年的基层“微腐败”专项整治工作开展以来，我区更是精准发力，严肃执纪，深入查找侵害群众利益的隐性问题，一经发现，严肃查办，做到查处一起、问责一起，确保集中整治活动不走过场，取得实效。目前，我区已发现基层“微腐败”问题线索881件，查实261件，正在查处593件，查否27件;追究直接责任人202人，其中组织处理155人、纪律处分44人、移交司法机关3人;集中通报典型案例10起，对基层“微腐败”现象起到了极大的震摄作用。